- Vẫn chưa có gì tiến triển nhiều. Thông qua các đồng nghiệp, James bắt đầu nhận ra một sự khác biệt giữa hai người - một điều trước giờ chưa hề xảy ra đối với hai anh em họ. Và chính cậu là người sẽ làm điều đó.
Các nhân viên đều hiểu đúng ý James và đa số đều nắm bắt tốt yêu cầu công việc. Tớ cũng đã xác định cụ thể thời gian hoàn thành công việc cho cậu ấy. - Thật sao? Nếu tớ làm thế thì liệu sự việc có dễ dàng hơn không? - Jones nhíu mày hỏi.
Dù là trước mắt hay về lâu về dài, nó đều giúp cho công việc của cậu trở nên dễ dàng và trôi chảy hơn. Đó quả là một câu nói hay. Sẵn dịp, anh còn chơi cầu lông với cô con gái mười tuổi của mình.
Tớ giao cho cô ấy vì tin rằng cô ấy có thể làm được. Quả thật là đúng như thế, tất cả nhân viên cùng phòng với Jones đều cảm thấy như vậy. Thậm chí, tớ còn chuẩn bị trước những gì mình định nói: "Tôi rất thất vọng, Jennifer ạ.
Anh vừa nghe nhạc vừa xem lại từng công việc đã giao cho các nhân viên trong tuần qua. - Không sao, anh cứ tiếp tục đi. James rảo bước thật nhanh về văn phòng để ghi lại những điều Jones vừa nói lên tấm bảng trắng:
Anh vẫn chưa hiểu sếp yêu cầu anh điều gì và thời hạn hoàn thành công việc ra sao. Đã đến lúc phải nghỉ ngơi một chút. - James siết nhẹ bàn tay vợ và cúi xuống thì thầm.
- Nghĩa là sao? Cậu cũng từng bị như thế à? Tớ tưởng sau vụ rắc rối với Jennifer, mọi chuyện của cậu sẽ thuận buồm xuôi gió chứ? Từng bước một, họ đi sâu vào từng phần của dự án và làm rõ những thắc mắc của James. - Anh chỉ vào tấm bảng.
Thế đấy, tớ chỉ biết im lặng và gặm nhấm những sai lầm của mình. Thế nhưng tâm trạng vui vẻ của James chỉ tồn tại cho đến cuộc gặp gỡ với Josh vào ngày thứ tư. Sau đó, hai anh em họ lại tiếp tục thi đỗ vào cùng một trường đại học và lại may mắn được xếp vào học chung một lớp.
Vậy theo cậu, đâu là những điều cậu nên làm để hoàn thành dự án đúng hạn? Ngừng lại một phút, anh cố gắng nhớ lại những điều sau cùng Jones đã nói. - Bản tổng kết công việc à? Nghe cứ như trong quân đội ấy.
Cậu cho tớ một ly nước mát là được rồi. - Không đơn giản đâu. Như các bạn cũng biết, những vấn đề của các tổ chức thường rất đa dạng và phong phú - thế nhưng điều mà tôi thường gặp nhất đó là họ chưa được trang bị các kỹ năng giao việc cần thiết - một trong những yếu tố không thể thiếu của một nhà quản lý hiệu quả.